19 מאי 2025
כ”א אייר תשפ”ה
דרושים תוכנית מדריך מוגנות
תואר התפקיד:
מדריך מוגנות
היקף משרה: שעתי עד 40 ש”ש(100%)
מיקום:. תיכון אורט קסר אסר – אלהואשלה
כפיפות ניהולית: מנהל הרשות הלאומית לביטחון קהילתי במועצה
מתח דרגות: לפי שעות
תקופת ההעסקה: מיידית
תיאור התפקיד:
ייעוד:
המדריך מהווה דמות בוגר ומודל לחיקוי התומך ברצף הנוכחות בחללי ביה”ס במהלך יום הלימודים במרכזים הקהילתיים/ מעדוני הנוער ובפעילות החינוך הבלתי פורמלי .
המדריך יהיה בעל ניסיון והכשרה מתאימה בעבודה עם ילדים ובני נוער ובעלי תקשורת טובה עם התלמידים ובאי בית הספר.
תחומי אחריות:
- סיור בכל הזירות הרלוונטיות בביה”ס, סיוע “בהרגעת הרוחות” ובנקיטת צעדים למניעת הסלמה לפני ובזמן אירוע אלים.
- דיווח על אירועים חריגים לאיש צוות האחראי לטיפול באירוע ולצוות הניהולי של בית הספר.
- מתן חוות דעת מקצועית בישיבות ביה”ס, כולל הצגת הנושאים.
- מעריך ומאבחן קשיים, צרכים, כוחות ורצונות של הנערים שבטיפולו.
- תיעוד אירועים, תוך הקפדה על כללי החיסיון ותוך התייחסות למקום האירוע למעורבים למועד ולגורם החינוכי אליו הופנה האירוע לטיפול.
- מגיע למוסדות, ארגונים ומסגרות הרלוונטיים לתהליך התערבות של הנער/ה כגון: מוסדות חינוך, חוק ומשפט, ביקורי בית וכיו”ב.
- עידוד תלמידים במצבי מצוקה לפנות לגורמים החינוכיים והטיפוליים בבית הספר.
- התווית מדיניות וגיבוש תכניות עבודה בתחום המוגנות, ליווי ובקרה של הפעילות.
- שילוב צרכי אוכלוסיות ומגזרים שונים בקהילה בפעילויות חינוכיות, קהילתיות ותרבותיות.
- משתתף בהשתלמויות, בכנסים ובפיתוח מקצועי בהתאם למדיניות המחלקה, עבודה בשעות בלתי שגרתיות.
מאפייני עשייה ייחודיים לתפקיד:
- סדר וארגון.
- עבודה מול ממשקים רבים.
- שירותיות
- דיוק בדברים
- עבודה בשעות לא שגרתיות
תנאי סף
השכלה:
- בוגר 12 שנות לימוד ותעודת בגרות מלאה או שסיים מכינה אקדמית וקיבל תעודה .
יועדפו סטודנטים בעלי תואר ראשון אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ או סטודנטים הלומדים לימודים אקדמיים משנה שנייה. תינתן עדיפות לבעלי תעודת מדריך מוסמך/ תעודת בוגר קורס הכוון אגף א לילדים ונוער בסיכון/ תעודת עובד חינוך/ תעודת הוראה. (יש לצרף תעודה/ מסמכים המעידים על עמידה בדרישות אלו).
- קורס הכוון (אוריינטציה) תוך שנתיים מיום כניסתם לתפקיד לעובדים ברשויות המקומיות המועסקים בפועל בתפקיד (לפחות 10 שעות שבועיות) תינתן תקופת מעבר של עד שנתיים להשלמת תנאי ההכשרה שנקבעו).
ניסיון מקצועי:
ניסיון של 2 שנות הדרכה כמדריך צעיר במסגרת מד”צים רשותיים או תנועת/ ארגון נוער/ כמדריך במסגרות חינוך או צבא או שירות לאומי או שירות אזרחי, בהדרכה ישירה של בני נוער. (יש לצרף אסמכתאות המעידות על עמידה בדרישה זו).
דרישות נוספות:
- אישור העסקה משטרת ישראל כי אין מניעה להעסקת בגיר לעבודה במוסד החינוכי.
- שפות – ידיעת השפה העברית יכולת ביטוי בכתב ובע”פ.
- מחשב- שליטה בסביבה ממוחשבת ובתוכנות ה- office
המכרז נכתב בלשון זכר, אך מופנה לגברים ולנשים כאחד
מוא”ז אל-נווה מדבר מעודדת שילובם של אנשים עם מוגבלויות העומדים בתנאי הסף לתפקיד ולהם תינתן עדיפות וזאת מכוח חוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות התשנ”ח 1998, תיקון מס’ 15
זכותו של מועמד עם מוגבלות לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי קבלה לעבודה.
הזדמנות שווה ניתנת לאישה ולגבר, בעלי כישורים מתאימים להתמודדות על אותה משרה.
בהתאם לתקנות העיריות (מכרזים לקבלת עובדים), התשפ”א – 2021 תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות המקומית, אם המועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.
המועצה שומרת לעצמה את הזכות לבצע מבדקים במסגרת הליך המיון והבחירה, ועל כך תקבל/י הודעה אישית בכתב.
טפסים להגשת מועמדות ניתן להוריד מאתר המועצה. את הטפסים יש להגיש בצרוף קורות חיים, אישורי העסקה ותעודות רלוונטיות.
את הטפסים ניתן למסור במח’ הון אנושי (קומה 2 בבניין המועצה) או למייל [email protected]
שעה:12:00 עד לתאריך26/05/2025
בקשות שלא יצורפו אליהן כלל המסמכים הדרושים בהתאם להנחיות אלו לא יועברו לבחינת התאמה לתפקיד.
ניתן לברר פרטים נוספים בטלפון 08-6208938